• Niederländisch
• Taschenbuch
• 9789001299569
• 31. März 2022
• 481 Seiten

Verhalten in Organisationen wird als Einführung in die Organisationspsychologie bezeichnet. Das Verhalten von Menschen in Organisationen wird auf inspirierende Weise beschrieben und erklärt. Es wird auch deutlich aufgezeigt, wie dieses Wissen im Management von Organisationen genutzt werden kann. Das Buch widmet neuen Entwicklungen in der Digitalisierung große Aufmerksamkeit.

Die achte Auflage von Behavior in Organizations wurde komplett überarbeitet. Das Buch wurde um neue Praxisfälle, (Nachrichten-)Artikel und interessante Interviews erweitert, die noch besser zeigen, wie die Erkenntnisse in der Praxis angewendet werden können. Auch den Folgen der Corona-Pandemie wird viel Aufmerksamkeit geschenkt. Dies verdeutlicht unter anderem den Einfluss der Pandemie auf die Kommunikation in Organisationen, die Arbeit in virtuellen Gruppen und das Verhältnis zwischen Festangestellten und flexiblen Arbeitskräften.

Zielgruppe

„Verhalten in Organisationen“ eignet sich für ein breites Spektrum von Studiengängen innerhalb der höheren Wirtschaftspädagogik, der höheren technischen Bildung und der höheren Sozialpädagogik, beispielsweise Sozialarbeit, Betriebswirtschaftslehre und Personalmanagement.